近日，江蘇省地方稅務(wù)局、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳、江蘇省財(cái)政廳聯(lián)合出臺(tái)了《江蘇省社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)欠費(fèi)管理辦法（試行）》，規(guī)定用人單位拖欠社保費(fèi)將根據(jù)情節(jié)輕重采取相應(yīng)懲戒措施，嚴(yán)重行為者可列入黑名單。新規(guī)自2015年7月1日起施行。

該辦法強(qiáng)調(diào)，不依法申報(bào)和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的行為屬于失信行為。用人單位拖欠社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)2個(gè)月以內(nèi)的屬于一般失信行為，拖欠社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)2個(gè)月以上6個(gè)月以下的屬于較嚴(yán)重失信行為，拖欠社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)6個(gè)月以上的屬于嚴(yán)重失信行為。對(duì)較嚴(yán)重失信行為和嚴(yán)重失信行為，經(jīng)認(rèn)定后，可以采取催繳通告等方式在社會(huì)新聞媒體、自辦媒體等公開(kāi)告示，并可以報(bào)同級(jí)信用管理機(jī)構(gòu)，分別列入省、市公共信用信息系統(tǒng)黃、黑名單。
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